Информация о паблике

МПЭК РЭУ им. Г.В. Плеханова фото
  • VK ссылка: public60243696
  • Тип сообщества: открытое

Участники (4337)

МПЭК РЭУ им. Г.В. Плеханова

Описание: Московский промышленно-экономический колледж имеет длительную и сложную историю. Изначально известный как Текстильный техникум, он был открыт 1 января 1926 года Московским губернским отделом Всероссийского профсоюза текстильщиков.

Изменения, которые образовательное учреждение претерпевало позже, были связаны с потребностью в качественно подготовленных профессиональных кадрах по ключевым отраслям экономики страны в определенный период:

1927 г. - присоединение Московского химического техникума им. Карпова

1935 г. - присоединение Московского трикотажного техникума

1938 г. - техникум получает новое название «Московский текстильный техникум»

1958 г. - переименование в «Московский механико-технологический политехникум»

1967 г. - присоединение Всесоюзного заочного техникума легкой промышленности и переименование в «Московский механико-технологический техникум текстильной промышленности»

1997 г. - комиссия Минобразования России выносит решение о переименовании техникума в колледж. Новое название - ГОУ СПО «Московский промышленно-экономический колледж» (ГОУ СПО МПЭК)

2004г. - в рамках реорганизации к ГОУ СПО МПЭК присоединен ГОУ СПО «Московский государственный колледж станкостроения, экономики и управления»

2009г. - ГОУ СПО МПЭК вошёл в состав ГОУ ВПО «Российский государственный торгово-экономический университет».

2014г. - ГОУ СПО МПЭК вошел в состав Российского экономического университета им.Г.В.Плеханова в рамках реорганизации.

За время существования колледжа подготовлено и выпущено более 60 тысяч специалистов. Среди наших выпускников директоры и руководители структурных подразделений предприятий, депутаты высших и местных органов власти, преподаватели средних специальных учебных заведений, ВУЗов, учёные.

Основной критерий качества работы МПЭК РЭУ им. Г.В. Плеханова - подготовка высококвалифицированных компетентных и конкурентно-способных специалистов среднего звена, использования инновационных технологий, предоставление возможности качественного дополнительного образования.